В Антикоррупционной службе Казахстана внедрили цифровой рейтинг для оценки кандидатов
В Казахстане внедряется новый цифровой подход к отбору сотрудников в Антикоррупционную службу. Теперь при приёме на работу в агентство и его территориальные подразделения будет учитываться показатель конкурентоспособности — цифровой рейтинг, отражающий профессиональный потенциал кандидата.…


















