В последние годы наблюдается значительный прогресс в области гендерного равенства на рынке труда, однако сфера информационных технологий остается одним из немногих сегментов, где женщины все еще составляют меньшинство.
Исследование, проведенное компанией HeadHunter в Казахстане, подтвердило эту тенденцию, выявив недостаток вакансий и возможностей для женщин в IT-сфере.
Итак, как выглядят результаты