Бүгінгі еңбек нарығы үміткерлерді тек диплом бойынша емес, нақты дағдылары мен нәтижелері арқылы бағалайды. Ресми білім маңызды болғанымен, шешуші рөлді практикалық тәжірибе атқарады. Қазақстандық жұмыс берушілердің skill-based тәсілге қаншалықты бейімделгенін анықтау үшін hh.kz платформасы түрлі салалардан 150-ден астам компания өкілдері арасында сауалнама жүргізді.
Үміткердің тәжірибесі мен дағдылары оның академиялық