it специалисты - Bluescreen

it специалисты

A collection of 119 posts

IT-профессии. Почему HR — это правая рука CEO

it специалисты

IT-профессии. Почему HR — это правая рука CEO

В последние годы в казахстанских компаниях появилось понятие HR в IT. Это профессионал, который занимается подбором и адаптацией именно IT-специалистов: разработчиков, QA и др. HR в IT не просто нанимают сотрудников, но отлично разбираются в IT-позициях и специфике рынка информационных технологий. В дальнейшем они выстраивают корпоративную культуру и развивают специалистов.

В Казахстане растет спрос на специалистов по нейросетям

нейросеть

В Казахстане растет спрос на специалистов по нейросетям

В первые два месяца 2024 года отмечено заметное увеличение числа вакансий, включающих в свой функционал нейронные сети, превышающее общее количество вакансий на hh.kz за весь 2023 год. Этот тренд особенно заметен в области информационных технологий и маркетинга, где востребованы специалисты SMM, контент-менеджеры, дизайнеры и художники, а также менеджеры по

Как наладить корпоративное обучение в компании или взрастить менторов из IT-специалистов

it специалисты

Как наладить корпоративное обучение в компании или взрастить менторов из IT-специалистов

Обучение и рескиллинг сотрудников – повсеместный тренд на ближайшие годы как для специалистов, так и бизнеса. Вслед за технологическими компаниями цифровизация и автоматизация приходит в более традиционные индустрии. Изменения создают потребность в новых кадрах и навыках. Решить такую задачу полностью или частично помогает обучение сотрудников. Организовать учебный процесс в компании можно

Сколько зарабатывает начинающий айтишник в Казахстане?

it специалисты

Сколько зарабатывает начинающий айтишник в Казахстане?

Аналитики HeadHunter провели анализ рынка труда IT-отрасли в Казахстане и выяснили, какие зарплаты предлагает бизнес IT-специалистам, как сильно отличаются ставки опытного и начинающего айтишника, а также насколько высокая конкуренция среди соискателей сложилась в 2023 году. Предложение на рынке Вакансии для IT-специалистов составили 6% от общего количества всех вакансий за 2023

IT-профессии. Как аналитик помогает компании расти

IT-профессии. Как аналитик помогает компании расти

Data-аналитики востребованы в любых отраслях, где есть данные: IT, финансах, ритейле, здравоохранении, кибербезопасности, маркетинге. Они участвуют в росте и развитии бизнеса, применяя знания в математике, статистике и программировании. Благодаря таким специалистам компания понимает потребности пользователей. Согласно отчёту Acumen Research and Consulting от 2022 года, объём мирового рынка аналитики данных будет

Digital Nomad Visa: Казахстан открывает двери иностранным IT-специалистам

Digital Nomad Visa: Казахстан открывает двери иностранным IT-специалистам

Казахстан разрабатывает правила выдачи «айтишникам» из других стран визы Digital Nomad. Казахстан взялся за реализацию программы [https://profit.kz/news/64971/Kazahstan-gotovit-proekt-Digital-Nomad-Visa/] Digital Nomad Visa, которая предоставит иностранным IT-специалистам, имеющим трудовой контракт с иностранной компанией, возможность получения визы "цифрового кочевника". Целью этой программы является увеличение экспорта цифровых продуктов и услуг

Какие профессии в IT и игровой индустрии востребованы у казахстанцев?

Какие профессии в IT и игровой индустрии востребованы у казахстанцев?

В топе программисты и менеджеры маркетплейсов. Рассказываем, какие ещё профессии были востребованы у казахстанцев в 2023 году. Популярность онлайн-образования в Казахстане с каждым годом растет. Об этом свидетельствуют и данные исследования специалистов EdTech-платформы Lerna. Специально для bluescreen.kz менеджер по маркетингу продукта Татьяна Ставпец и психолог-профориентолог Центра развития карьеры в

Айтишников Астаны приглашают улучшить сервисные службы города

Айтишников Астаны приглашают улучшить сервисные службы города

Женис Касымбек, аким города Астаны, пригласил IT-специалистов к сотрудничеству для осуществления проектов по совершенствованию работы служб обслуживания города. Он объявил, что на недавно прошедшем мероприятии Pitch Day в Астане, представители IT-сферы презентовали десять IT-проектов, направленных на дальнейшую цифровизацию областей, таких как здравоохранение, образование, ЖКХ, а также решение вопросов безопасности и

Девушки в Казахстане все больше интересуются IT-специальностями

Девушки в Казахстане все больше интересуются IT-специальностями

2307 женщин подали заявки на обучение IT-специальностям по программе IT-Aiel. Программа "IT-Aiel" запущена по инициативе Astana Hub при поддержке МЦРИАП совместно с Национальной комиссией по делам женщин и семейно-демографической политике при Президенте РК. Участницы программы начнут осваивать новые ІТ-навыки с 1 августа в онлайн формате на казахском и русском языках.

Хакатон для IT-специалистов по построению и моделированию данных

Хакатон для IT-специалистов по построению и моделированию данных

29-30 июля IT-специалистов приглашают принять участие в Хакатоне по построению и моделированию данных, внедрению искусственного интеллекта и реализации аналитического кейса на основе больших данных. Цель мероприятия — привлечь талантливые молодые умы и их решения для государственного проекта Smart Data Ukimet. Smart Data Ukimet (SDU) — это информационно-аналитическая система, предназначенная для сбора, хранения

Кто из айтишников в Казахстане зарабатывает больше всего

Кто из айтишников в Казахстане зарабатывает больше всего

Каким специалистам IT-сферы в стране готовы платить больше всего и кто востребован в компаниях. Каким выдался второй квартал 2023 года для IT-сферы Казахстана, с точки зрения рынка вакансий. Своей аналитикой по востребованности профессий и уровню зарплаты поделились "HeadHunter Казахстан". Так, за этот периодработодатели разместили на сайте hh.kz более 8,

HR в IT востребованы так же, как разработчики?

HR в IT востребованы так же, как разработчики?

О профессии HR в IT, пути развития и методах хантинга. HR-менеджеры — это сердце компании. Именно они "гоняют кровь" и задают ритм в компании: собирают команды, развивают людей, генерируют крутые идеи и воплощают их. Растят тем самым и бизнес. HR-менеджер сейчас отвечает не только за наём и увольнение сотрудников, но и

Сколько зарабатывают айтишники в Казахстане?

Сколько зарабатывают айтишники в Казахстане?

Более 15 тысяч казахстанцев трудятся сегодня в IT-отрасли. Можно предположить, что эта "армия" будет расти. Хотя в мае 2023 года спрос на специалистов в области информационных технологий, интернета и телеком составил только 8%, а среди лидеров те, кто занимается продажами — 39%. А вот прирост вакансий, по отношению к минувшему году

Менеджер по продажам в IT и Digital

it специалисты

Менеджер по продажам в IT и Digital

Как им стать, сколько он зарабатывает и как «хакнуть» холодные звонки. Менеджер по продажам — это важный специалист для любой компании. Потому что он приносит бизнесу прямую и очевидную пользу — деньги. Это человек, от которого зависит не только оборот, но и репутация бизнеса. В шестом эпизоде [https://www.youtube.com/watch?

Средняя зарплата в IT в Казахстане достигает $1900

Средняя зарплата в IT в Казахстане достигает $1900

Численность работников в отрасли превысила 15 тысяч человек, при этом доля женщин в этой сфере сократилась с 40,5% до 38,2% за год. Объем предоставляемых услуг в сфере компьютерного программирования, консультаций и сопутствующих услуг [https://finprom.kz/ru/article/ujti-v-it-srednyaya-zarplata-v-sektore-dostigaet-876-tysyach-tenge] за период январь-март текущего года составил 172,2 млрд

Инновации любой ценой? Мнение IT-директоров.

Инновации любой ценой? Мнение IT-директоров.

Опрос директоров сферы IT по всему миру выявил как интерес, так и опасения в отношении инноваций. При этом инвестируют в в эту сферу в два раза чаще. Опрос ИТ-директоров [https://techtoday.lenovo.com/origind8/sites/default/files/2023-05/Lenovo%252520Global%252520Study%252520of%252520CIOs%2525202023_0.pdf] , проведенный в марте этого

Профессия тестировщик: кто он, как туда прийти и что нужно знать

Профессия тестировщик: кто он, как туда прийти и что нужно знать

Фриланс, аутсорс или инхаус: что выбрать тестировщику, чтобы работа была не в тягость, а способствовала росту. Сегодня соцсети предлагают обучиться новой востребованной специальности — тестировщика программного обеспечения. В общих чертах, о чем речь, понятно. Это специалист, который составляет план проверок и производит исследование программ и приложений, приводит в порядок код и

Между строк кода: объясняем разницу между Data Scientist и MLOps инженером

Между строк кода: объясняем разницу между Data Scientist и MLOps инженером

Искусственный интеллект и машинное обучение уже давно вышли за рамки научной фантастики и вошли в нашу повседневную жизнь. В этой впечатляющей сфере выделяются два главных игрока: MLOps инженер и Data Scientist. Названия профессий звучат как прозвища супергероев из комиксов, не так ли? Но кто они на самом деле и в

Айтишников и маркетологов становится все больше в Казахстане

Айтишников и маркетологов становится все больше в Казахстане

Какие специалисты исчезают, а каких становится больше в Казахстане? Самый высокий темп роста отметили у IT-специальностей. Профессии будущего — интересная тема для обсуждения. А как обстоят дела в действительности на рынке труда Казахстана? Какие специалисты прибавляются, а какие профессии перестают пользоваться интересом казахстанцев? Сервис HeadHunter (hh.kz) делится итогами своего исследования.

Топ-менеджеры Apple, Google, Microsoft посетили Астану

Топ-менеджеры Apple, Google, Microsoft посетили Астану

Вице-министр МЦРИАП РК Аскар Жамбакин и СЕО Astana Hub Магжан Мадиев рассказали гостям об IT-экосистеме Казахстана и деятельности технопарка. Международный технопарк Astana Hub посетила топ-менеджеры транснациональных и технологических компаний США, таких как Apple, Microsoft, Google, Chevron, ExxonMobil, Boeing, Bechtel, Baker Hughes, Coca Cola, S&P Global, General Electric, GE Healthcare,

Product-менеджер в IT: влияет на бизнес и управляет продуктами в разных странах

Product-менеджер в IT: влияет на бизнес и управляет продуктами в разных странах

Product-менеджер — это специалист, который управляет потоками и процессами в создании продукта. В IT product-менеджер находится на стыке трех сфер: технологии, бизнеса и пользовательского опыта. Он устанавливает цели и критерии успеха бизнеса, помогает мотивировать команду, отвечает за конечный результат. Важность этой профессии для бизнеса подтверждают результаты исследования [https://zerttey.kolesa.group/

Где девушки в Казахстане могут бесплатно обучиться IT-профессиям?

Где девушки в Казахстане могут бесплатно обучиться IT-профессиям?

Казахстанок, желающих работать в сфере IT, бесплатно обучат профессиям в рамках программы IT-Aiel. Astana Hub совместно с Национальной комиссией по делам женщин и семейно-демографической политике при Президенте Республики Казахстан обучат 2000 женщин, желающих работать в сфере IT. Нетрудоустроенные женщины старше 18 лет смогут подать заявку на участие в программе IT-Aiel

Плюсы и минусы заказной разработки и собственной команды: как сделать выбор?

it специалисты

Плюсы и минусы заказной разработки и собственной команды: как сделать выбор?

В современном бизнесе создание цифровых продуктов играет ключевую роль в успехе компании. При принятии решения о разработке веб-сайта, мобильного приложения или программного обеспечения, предпринимателям приходится выбирать между заказной разработкой и формированием собственной команды разработчиков. В этой статье мы рассмотрим плюсы и минусы обоих вариантов, чтобы помочь вам сделать правильный выбор.

Как отличить инженера MLOps от инженера ML

Как отличить инженера MLOps от инженера ML

Поскольку мир искусственного интеллекта и машинного обучения продолжает расти, появляются новые профессии и специализации. Две из них — ML Engineer и MLOps Engineer — часто вызывают путаницу. В этой статье мы углубимся в различия между этими специальностями и рассмотрим, какая из них может подойти именно вам. Инженер MLOps Инженер MLOps или инженер

Junior-разработчик в казахстанском IT: перенасыщение рынка и требования

Junior-разработчик в казахстанском IT: перенасыщение рынка и требования

По данным hh.kz, количество вакансий IT-специалистов за последние годы постоянно росло и к концу 2022 года составило 19 тысяч. Число соискателей в IT тоже росло — в 2022 году на hh.kz оставили 59 тысяч резюме. То есть на одно место претендуют три человека. Но при общем дефиците кадров в